Test de compétence en ligne Négociateur Senior Responsable d’Agence en Logement
Évaluez les compétences de service de vos futurs techniciens
Le test en ligne Négociateur Senior Responsable d’Agence en Logement permet d’évaluer les compétences et les connaissances d’un candidat sur le métier de Négociateur Senior dans le secteur de l’immobilier.
Description du métier de négociateur immobilier
Participant à toutes les étapes de la transaction, de la prospection jusqu’à l’offre d’achat, le Négociateur Immobilier demeure l’intermédiaire de choix dans les transactions de biens immobiliers.
Le négociateur ou agent immobilier dispense ses connaissances dans les négociations entre propriétaires et potentiels acheteurs ou locataires dans le but de faciliter l’issue des affaires dans le cadre d’un mandat de vente ou de location. Le Négociateur Immobilier conseille les différentes parties prenantes et propose des solutions permettant d’optimiser les biens.
Description du test en ligne Négociateur Senior Responsable d’Agence en Logement
Le test en ligne Négociateur Senior Responsable d’Agence en Logement traite des connaissances techniques, juridiques ainsi que des réactions liées à l’environnement du métier de négociateur. En fonction du niveau d’expérience et du degré de formation, la compétence exigée sera plus ou moins complète.
Comment évaluer un Négociateur immobilier en toute simplicité
1.
Planifiez votre campagne
• Créez ou importez vos candidats
• Planifiez les tests de compétences
• Lancez votre campagne
2.
Détectez les meilleurs candidats
en toute simplicité
Positionnez le niveau de vos candidats selon votre campagne ou notre référentiel.
Identifiez les meilleurs candidats selon les compétences prioritaires du poste.
3.
Analyser chaque réponse
Consultez le rapport candidat pour préparer vos entretiens,
identifiez les axes d’amélioration de votre candidat.